Gestalte mit uns die Orte von morgen

Seit der Gründung des Büros 2007 sind wir ein stetig wachsendes Team. Wachsen wir vielleicht bald mit Dir weiter?

Team auf der Alster im Ruderboot
Team auf der Alster im Ruderboot
Team auf der Alster im Ruderboot

E&P auf einen Blick

  1. WIE SIEHT DIE UNTERNEHMENSKULTUR AUS?

    Wir verstehen uns als offenes und modernes Büro mit einem engagierten Team. Unsere Unternehmenskultur lebt vom Mitmachen. Jede und jeder ist eingeladen, die Entwicklung des Büros aktiv mitzugestalten – mit Ideen, konkreten Vorschlägen und dem Mut, Dinge neu zu denken. Neben der fachlichen Zusammenarbeit legen wir auch Wert auf ein gutes Miteinander. So gibt es immer wieder selbstorganisierte After-Works – mal in größeren, mal in kleineren Gruppen.

  2. WIE SIEHT DIE TEAMSTRUKTUR AUS?

    Obwohl wir mittlerweile gar kein so kleines Büro mehr sind, haben wir uns die flachen Hierarchien der ersten Jahre erhalten. Aufgeteilt in Teams von etwa fünf Kolleg:innen arbeiten wir meist zu zweit eigenständig an den Projekten. Wenn Du willst, kannst Du also schnell Verantwortung übernehmen und die Projekte mitgestalten. Über die Teamstrukturen hinaus ist uns der interne Wissensaustausch sehr wichtig. So haben wir mehrere Formate, in denen wir uns gegenseitig von Fortbildungen, spannenden Projektherausforderungen und neuen Erkenntnissen berichten und uns zu diesen austauschen. Zudem arbeiten alle in thematisch fokussierten Gruppen auch an Themen, die das gesamte Büro betreffen, etwa Marketing, Personalentwicklung oder Akquise.

  3. WIE SEHEN DIE RÄUMLICHKEITEN VON E&P AUS?

    Unsere Räumlichkeiten sind immer noch dieselben wie bei der Gründung 2007. Damals aber noch auf kleinerer Fläche und mit deutlich weniger Mitarbeitenden. Mittlerweile erstreckt sich das Büro über die gesamte 4. Etage der Ferdinand-Beit-Straße 7b und ist bis heute der räumlichen Anker von E&P. Mehrere Zugänge zum darüberliegenden Staffelgeschoss ermöglichen bei gutem Wetter auch ein gemeinsames Mittagessen auf der Dachterrasse. Neben der Größe hat sich auch die Ausstattung mitentwickelt – höhenverstellbare Tische, moderne Technik (wir arbeiten mit Macs) und auf individuelle Bedürfnisse abgestimmte Arbeitsplätze.

  4. KANN MAN AUCH REMOTE ARBEITEN?

    Ja, und das ist bei uns nach der Einarbeitungsphase auch gar nicht so ungewöhnlich. Würden immer alle Mitarbeitenden ins Büro kommen, hätten wir sogar ein Platzproblem. Unsere Strukturen ermöglichen daher verschiedene Arbeitsstandorte, entsprechend den persönlichen Präferenzen und passend zu den unterschiedlichsten Lebensmodellen: Von Kolleg:innen, die am liebsten jeden Tag im Büro sind, über diejenigen, die ein paar Tage pro Woche lieber im Homeoffice arbeiten, bis hin zu einzelnen, die deutschlandweit verteilt das Büro komplettieren und zum Beispiel in München oder Göttingen leben.

  5. KANN MAN AUCH TEILZEIT ARBEITEN?

    Wir bieten ein flexibles Arbeitszeitmodell mit großzügiger Gleitzeit. Eine 40-Stunden-Woche ist bei uns keine Pflicht. Die Agilität des Teammodells ermöglicht im Rahmen der Projektarbeit auch eine Anpassung Deiner Monats- und Tagesarbeitszeiten auf Deine persönlichen Bedürfnisse und an veränderte Lebenssituationen. Auch längere Auszeiten sind grundsätzlich möglich.

  6. WELCHE WEITEREN BENEFITS BIETET E&P?

    Wir bieten Dir ein strukturiertes und umfassendes Onboarding, spannende und abwechslungsreiche Projekte sowie externe und interne Fortbildungen, die Dich fachlich weiterbringen. Mit dazu gehört eine transparente und faire Vergütung und Du profitierst vom Erfolg des Büros durch eine Beteiligung am Unternehmensgewinn. Darüber hinaus unterstützen wir Dich mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket und der Möglichkeit eines Fahrradleasings bei Job-Rad. Abgerundet wird das Ganze durch eine moderne technische Ausstattung und eine Arbeitsumgebung, in der die Bereitstellung von Getränken und Energiebringern selbstverständlich ist. Außerdem finden mehrmals im Jahr Teamevents statt.

  7. WAS FÜR PROJEKTE WÜRDEN AUF MICH ZUKOMMEN?

    Unser Hauptfokus liegt auf der Bauleitplanung und in diesem Bereich suchen wir auch am ehesten Unterstützung. Schau dir gern einige unserer Projekte auf der Seite an!

  8. UND WAS BRINGST DU MIT?

    Bei uns stehen Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und großes Engagement ganz oben auf der Wunschliste. Du arbeitest gerne ziel- und lösungsorientiert und bringst die Fähigkeit sowie das Durchhaltevermögen mit, auch komplexe Sachverhalte zu durchdringen? Du verfügst zudem über eine überdurchschnittliche Ausdrucksfähigkeit in Schrift und Wort sowie die Bereitschaft, Deinen Gestaltungswillen, Deine Innovationskraft und Energie in ein sich stetig weiterentwickelndes Unternehmen einzubringen? Dann passt Du gut in unser Team.

  9. WEITERE FRAGEN?

    Melde Dich einfach bei uns!

Unsere Berufsfelder

  1. STADTPLANUNG - Wir suchen!

    Vor allem im Bereich der Bauleitplanung freuen wir uns über neue Kolleg:innen. Im besten Fall bereits mit Berufserfahrung in dem Bereich, alternativ aber auch als Ersterfahrung.

  2. LANDSCHAFTSPLANUNG - Wir suchen!

    Im Bereich der Landschaftsplanung suchen wir eine Person, die Lust auf landschaftspflegerische Begleitplanung hat und uns mit umfangreichen Kenntnissen der Landschafts- und Umweltplanung thematisch bereichern kann.

  3. BACKOFFICE

    Derzeit haben wir keine Stellen für unser Office-Team ausgeschrieben. Du denkst aber, dass du gut zu uns passt und hast Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann schick uns doch gern eine Initiativbewerbung.

  4. STUDIUMSBEGLEITEND

    Wir sind immer interessiert an Initiativbewerbungen von Studierenden und freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf, relevanten Zeugnissen, Arbeitsproben und Deiner Motivation, Teil unseres Teams zu werden.

  5. PRAKTIKUM

    Derzeit haben wir keine Stellen für Praktika ausgeschrieben. Du denkst aber, dass du gut zu uns passt und hast Lust in unserem Büro zu arbeiten? Dann schick uns doch gern eine Initiativbewerbung.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Deinem Lebenslauf, relevanten Zeugnissen sowie (wenn vorhanden) aussagekräftigen Arbeitsproben. Beantworte uns dabei auch gerne folgende Fragen: Was motiviert Dich, bei uns zu arbeiten? Was sind Deine Gehaltsvorstellungen? Wann könntest Du bei uns anfangen?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Deinem Lebenslauf, relevanten Zeugnissen sowie (wenn vorhanden) aussagekräftigen Arbeitsproben.

Beantworte uns dabei auch gerne folgende Fragen:
Was motiviert Dich, bei uns zu arbeiten?
Was sind Deine Gehaltsvorstellungen?
Wann könntest Du bei uns anfangen?